Søk på Utvecklingsledare med fokus på systemförvaltning
1. Vad roligt att du vill jobba hos oss i Göteborgs Stad! Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället den rekryterande chefen eller ansvarig rekryterare – kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Välkommen med din ansökan! *
- Jag har tagit del av ovanstående information och vill gå vidare med min ansökan.
Som sökande till denna tjänst kommer du i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev. Frågorna används som ett verktyg för att göra ett första urval. Vi kommer därmed att utgå från dessa svar i vårt urval och tar inte hänsyn till något personligt brev. Var därför noga med dina svar så att de speglar din kompetens och erfarenhet på ett korrekt sätt.
2. Har du relevant högskoleutbildning gärna inom utbildningsväsendet, tex. lärarutbildning? *
JaNei
3. Om Ja i fråga 3 - ange utbildning
(Ikke obligatorisk)
0 / 1500
4. Har du flerårig erfarenhet av IT-system inom utbildning? *
JaNei
5. Har du kunskap om de verksamhetsprocesser, lagar och regler som finns inom verksamhetsområdet? *
JaNei
6. Har du mycket god digital kompetens? *
JaNei
7. Har du mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift? *
JaNei
8. Har du erfarenhet av följande områden?
(Ikke obligatorisk)- Arbeta med support
- Systemförvaltning
- Systemadministration
9. Beskriv vilka kunskaper och arbetserfarenheter som du kan bidra med i denna tjänst utifrån arbetsbeskrivningen *
0 / 1500
10. Beskriv vad som motiverar dig att söka den här tjänsten *
0 / 1500
11. Finns det något som du vill tillägga eller förtydliga i din ansökan? *
0 / 1500